AKDITAL lance des recrutements (08 postes) dans plusieurs villes.
–(1) Réceptionniste – Casablanca.
–(1) Responsable Bureau Admission & Facturation – Béni Mellal.
–(1) Chargé de Prise en Charge (H/F) – Casablanca.
–(1) Chargé de Facturation (H/F) – Casablanca.
–(4) Infirmiers Expérimentés – Béni Mellal.
Akdital, première entreprise privée de santé au Maroc, s'engage à rendre les soins accessibles à tous. Le groupe exploite cinq établissements de santé spécialisés et multidisciplinaires : la Clinique Jerada Oasis, la Clinique Ain Bourja, le Centre International d'Oncologie Médicale de Casablanca, la Clinique Longchamp et l'hôpital privé de Casablanca, Ain Sebaa. Ces infrastructures offrent au total 550 lits, dont 100 lits en soins intensifs, 70 en soins intensifs adultes et 40 incubateurs de soins intensifs néonatals. Avec 29 salles d'opération, dont un tiers dédié à la chirurgie cardiaque, et des équipements de radiologie avancés dont 5 scanners, 4 salles de cathétérisme cardiaque et 3 IRM, Acdital emploie plus de 2 000 personnes, dont 1 200 en emploi direct.
La mission d'Akdital est de développer un réseau d'établissements de santé qui fournissent des soins de haute qualité avec des soins complets répondant aux normes internationales. Les principaux objectifs comprennent l'excellence des soins aux patients et le développement du secteur privé de la santé aux niveaux national et international. Le groupe ambitionne de devenir un leader dans le domaine de la santé au Maroc en garantissant les plus hauts standards de sécurité et de qualité, tout en favorisant le développement des collaborateurs. Le plan stratégique s'articule autour de cinq axes : l'augmentation de la capacité d'accueil (avec un objectif prioritaire de 800 lits à Casablanca, Tanger et El Jadida), la formation du personnel, la certification, la diffusion des outils de gestion et la régionalisation.
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Akdital Group recrute (8) nouveaux profils
(1) Réceptionniste - Casablanca
Akdital recherche un réceptionniste compétent pour assurer la qualité de l'accueil et la gestion efficace des dossiers administratifs des patients. Ce poste requiert des compétences en communication, en gestion de données et en respect des normes de sécurité et environnementales.
Tâches et responsabilités :
protection:
- Connaître, communiquer et appliquer les consignes et règles de sécurité.
- Alerter sur tout risque potentiel de sécurité, même en dehors de son environnement.
environnement:
-Assurer l'application des règles et normes environnementales.
- Alerter sur tout danger potentiel pour l'environnement, même en dehors de son environnement.
Activités principales :
- Accueillir chaque patient individuellement et lui expliquer les étapes de sa prise en charge.
-Ouvrir un dossier d'admission pour chaque patient.
-Saisie des données des patients dans le logiciel de la clinique.
- Numériser et gérer les documents administratifs des patients.
-Orienter le patient vers le service de caisse.
-Attribuer des lits en résidence selon les besoins.
- Coordination avec les soins infirmiers pour le transfert des patients hospitalisés.
-Orienter le patient ou sa famille vers le service PEC pour les modalités de traitement et les modalités de paiement.
- Rassembler tous les documents nécessaires au dossier d'admission.
-Participer à l'amélioration continue de la démarche Qualité, Hygiène, Sécurité et Environnement.
- Effectuer les tâches assignées par le superviseur dans le cadre du poste.
Profil requis :
Formation et expérience :
-Diplôme Bac+2 en Gestion.
-Au moins un an d'expérience dans un poste similaire.
Compétences techniques :
-Connaissance du patient et du service administratif.
-Maîtriser les pratiques de soins.
-Compétences informatiques.
- Compétences efficaces en communication et en gestion des urgences.
(1) Responsable Bureau Admission & Facturation – Béni Mellal
L'hôpital nomme un responsable du bureau des admissions et de la facturation pour gérer les opérations de facturation et de recouvrement. Relevant du directeur des opérations, ce poste implique un suivi strict des encaissements, de la facturation anticipée et de la facturation afin d'assurer une gestion optimale des opérations financières.
Tâches principales :
- Mettre en œuvre, surveiller et contrôler l'état des collections pour les patients de l'hôpital en coopération avec les contacts internes et externes.
-Vérifier les factures anticipées et les factures avant de les valider.
-S'assurer que les expéditions sont gérées et préparées.
-Collaborer avec les différents intervenants de l'hôpital.
- Assurer une bonne gestion du support et de la récupération.
- Gérer les équipes de facturation, d'expédition et de support.
-Créer et analyser des rapports sur la facturation, l'expédition et l'état du support.
Profil requis :
-Formation Bac+5 en finance, comptabilité et fiscalité.
-Au moins 5 ans d'expérience dans un poste similaire.
– Bonnes capacités d’analyse et de synthèse.
-Sens de l'organisation, de la précision et de l'initiative.
- Excellentes compétences en communication et en négociation.
-Esprit d'équipe et bon relationnel.
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