تم الإعلان عن تنظيم مباراة مشتركة لتوظيف 19 تقنيًا من الدرجة الثالثة و25 تقنيًا من الدرجة الرابعة بالجماعات التابعة لجهة الشرق. يُحدد آخر أجل لتقديم الطلبات يوم 2 يونيو 2025
تم الإعلان عن تنظيم مباراة مشتركة لتوظيف 19 تقنيًا من الدرجة الثالثة و25 تقنيًا من الدرجة الرابعة بالجماعات التابعة لجهة الشرق. يُحدد آخر أجل لتقديم الطلبات يوم 2 يونيو 2025
إعلان عن توظيف
- 2025 -
قرار رقم 17 الصادر بتاريخ 9 مايو 2025 يتعلق بتنظيم مباريات مشتركة لتوظيف الأفراد في الدرجات التالية:
- تقني من الدرجة الرابعة في عدة تخصصات،
- تقني من الدرجة الثالثة في عدة تخصصات؛
وذلك لفائدة الجماعات التابعة لإقليم وجدة أنكاد.
يُحدد ما يلي:
**المادة الأولى:**
ستُجرى مباريات مشتركة للتوظيف في الدرجات والتخصصات المدرجة في الجدول أدناه، وذلك يوم الأحد الموافق 15 يونيو 2025 في تمام الساعة التاسعة صباحًا (09:00) في المراكز التي سيتم الإعلان عنها عند نشر قائمة المترشحين والمترشحات المقبولين لاجتياز هذه المباريات.
يُحدد عدد المناصب المتاحة حسب كل جماعة والدرجات المطلوبة وفق التفاصيل الواردة في الجدول التالي:
**أولاً - فيما يتعلق بالتوظيف في درجة تقني من الدرجة الرابعة:**
**ثانيًا - بخصوص توظيف تقني من الدرجة الثالثة **
المادة الثانية :
تُفتح المباريات أمام المترشحين من الجنسية المغربية الذين تتراوح أعمارهم بين 18 و40 سنة بحلول فاتح يناير من السنة الجارية. يُشترط أن يكونوا حاصلين على إحدى الشهادات التالية:
- بالنسبة لتقني الدرجة الرابعة: دبلوم تقني متخصص صادر عن إحدى مؤسسات التكوين المهني المحدثة بموجب المرسوم رقم 2-86-325 الصادر بتاريخ 9 يناير 1987، الذي ينص على النظام العام لمؤسسات التكوين المهني.
- بالنسبة لتقني الدرجة الثالثة: دبلوم تقني صادر عن إحدى مؤسسات التكوين المهني المحدثة وفقًا لنفس المرسوم رقم 2-86-325 بتاريخ 9 يناير 1987.
أو شهادة معادلة لهذه الدبلومات طبقاً لما ورد في المرسوم رقم 2-12-90 الصادر في 8 جمادى الآخرة 1433 (30 أبريل 2012)، والمتعلق بالشهادات المطلوبة للولوج إلى درجات الوظائف المحدثة بموجب الأنظمة الأساسية، كما تم تعديله وتتميمه.
سيتم توجيه المترشحين الناجحين للتعيين إلى الجماعات الترابية المحددة في الجدولين المشار إليهما أعلاه.
ويُحدد عدد المناصب المفتوحة للتباري استناداً إلى الجدولين المذكورين، مع تخصيص نسبة 25% من هذه المناصب لفائدة الأشخاص الذين يحملون صفة مقاوم، مكفول الأمة، أو عسكري قديم، إضافة إلى نسبة 7% لفائدة الأشخاص ذوي الإعاقة الحاملين لبطاقة شخص معاق الصادرة طبقاً لأحكام المادة 8 من المرسوم رقم 2.97.218 بتاريخ 18 شعبان 1418 (19 سبتمبر 1997). يتم احتساب هذه النسب على مستوى كل مجلس إقليمي بشكل مستقل.
المادة الثالثة :
تشمل المباراة اختباراً كتابياً واختباراً شفوياً أو تطبيقياً أو كليهما معاً، مع تحديد مدة الاختبارات ومعاملاتها بالشكل التالي:
الدرجة المتبارى بشأنها : - تقني من الدرجة الرابعة؛ - تقني من الدرجة الثالثة؛
نوع الاختبار : الاختبار الكتابي
الموضوع : موضوع عام أو أسئلة ذات اختيارات متعددة (QCM) تتعلق بالمهام أو الوظائف المطلوب شغلها أو باختصاصات الجماعات الترابية
المدة : ثلاث (3) ساعات
المعامل : 04
نوع الاختبار : الاختبار الشفوي أو التطبيقي أو هما معا
الموضوع : تناقش فيه لجنة المباراة مع المترشح مواضيع وقضايا مختلفة، أو تخضعه لاختبار تطبيقي في التخصص المطلوب، أو هما معا، بهدف تقييم مدى قدرته على ممارسة المهام أو الوظائف المرتبطة بالدرجة المتبارى بشأنها.
المدة : ما بين 15 و45 دقيقة
المعامل : 03
النقطة الممنوحة للاختبار الكتابي تتراوح بين 0 و20. يُؤهل لاجتياز الاختبار الشفوي من حصل على 12/20 فأكثر. تُعد لجنة المباراة قائمة الناجحين وفق عدد المناصب المتاحة، وترتب لائحة الانتظار بناءً على الاستحقاق بين من حصلوا على معدل عام 10/20 على الأقل.
**المادة الرابعة**
يجب أن تتوفر في المترشحين الشروط التالية:
- الجنسية المغربية.
- حقوق وطنية وسيرة حسنة ولياقة عقلية وبدنية مناسبة للوظيفة.
- العمر بين 18 و40 سنة في 1 يناير للسنة الحالية.
- الحصول على شهادة مطابقة للمادة الثانية.
**مراحل الترشيح:**
1. **إيداع الملفات:**
تُودع الملفات بمكتب الضبط بالجماعة المختارة حتى 2 يونيو 2025 خلال أوقات العمل. يُرفض أي ملف ناقص أو متأخر.
2. **مكونات الملف:**
- طلب الترشيح يتضمن بيانات المتقدم.
- نسخة من الشهادة المطلوبة.
- نسخة من بطاقة التعريف الوطنية.
- السيرة الذاتية وصورة شخصية حديثة.
- ترخيص للموظفين من إدارتهم.
- وثائق تثبت صفة مقاوم، مكفول الأمة، عسكري قديم، محارب قديم، أو التسجيل ضمن الأشخاص في وضعية إعاقة إن وجدت.
- إثبات الكفاءات المطلوبة أو رخصة القيادة (الصنف C أو D).
*طلبات حاملي صفات خاصة تقدم عبر الإدارات المعنية.*
**ملاحظات إضافية:**
- الناجحون نهائياً ملزمون باستكمال ملفاتهم الإدارية وإلا يُلغى نجاحهم.
- النتائج تُنشر على مواقع التشغيل العمومي والجماعات الترابية وتعتبر بمثابة استدعاء للاختبارات.
- يجب تقديم الأصل ونسختين مطابقتين للشهادة أو الدبلوم للناجحين.
في حال ثبت عدم استيفاء الشروط المطلوبة لمترشح ناجح، يتم تعويضه بشخص من لائحة الانتظار مستوفٍ للشروط حسب الترتيب.
------------------------------------------
0 تعليقات